直接告诉面试人员:如果狭义的理解网络推广,就是根据网推方案来进行执行的过程!这个过程中需要不断收集分析数据,以便对方案进行优化!一般手段有:SEO、竞价、信息流、发帖外推、问答知乎类口碑推广、软文媒体类推广、视频推广!有付费和免费之说,记住两个关键点:执行过程、数据分析优化!对于这个岗位真正能做好这两个就很好啦!当然如果你有项目经历最好了!
最后有个建议:在面试最后,可以问下面试官(一定是岗位面试官,不要问HR)能不能接受付费推广,如果不能,问下他们做的免费推广效果如何,如果效果不错,说明他们有牛人在执掌网推,这种人能力很强,建议可以入职,如果不能接受付费推广,免费推广做的又不咋样的,估计是招你进去来试水的,甚至希望你来操盘,如果你能力不咋地,建议不要去!